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18/06/2020

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Ordinanza ingiunzione nei confronti di Azienda Pluriservizi Macerata S.p.A. - 18 giugno 2020 [9444865]

[doc. web n. 9444865] Ordinanza ingiunzione nei confronti di Azienda Pluriservizi Macerata S.p.A. - 18 giugno 2020 Registro dei provvedimenti n. 105 del 18 giugno 2020 IL GARANTE PER LA PROTEZION[...]


28/05/2020

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Ordinanza ingiunzione nei confronti di Azienda Teatro del Giglio - 28 maggio 2020 [9434609]

[doc. web n. 9434609] Ordinanza ingiunzione nei confronti di Azienda Teatro del Giglio - 28 maggio 2020 Registro dei provvedimenti n. 92 del 28 maggio 2020 GARANTE PER LA PROTEZIONE DEI DATI PERS[...]


12/03/2020

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Provvedimento del 12 marzo 2020 [9429218]

[doc. web n. 9429218] Provvedimento del 12 marzo 2020 Registro dei provvedimenti n. 56 del 12 marzo 2020 GARANTE PER LA PROTEZIONE DEI DATI PERSONALI NELLA riunione odierna, in presenza del dott.[...]


05/03/2020

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Ordinanza ingiunzione nei confronti di Azienda Sanitaria Locale di Ciriè, Chivasso e Ivrea (ASL TO4) - 5 marzo 2020 [9433080]

[doc. web n. 9433080] Ordinanza ingiunzione nei confronti di Azienda Sanitaria Locale di Ciriè, Chivasso e Ivrea (ASL TO4) - 5 marzo 2020 [9433080] Registro dei provvedimenti n. 53 del 5 marzo 20[...]


13/02/2020

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Ordinanza ingiunzione nei confronti del Comune di Urago d'Oglio - 13 febbraio 2020 [9285411]

[doc. web n. 9285411] Ordinanza ingiunzione nei confronti del Comune di Urago d'Oglio - 13 febbraio 2020 Registro dei provvedimenti n. 35 del 13 febbraio 2020 GARANTE PER LA PROTEZIONE DEI DATI P[...]


Tipologia:

20/12/2019

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Newsletter 20/12/2019 - Lavoro: è illecito mantenere attivo l’account di posta dell’ex dipendente - Pa: il Garante Privacy chiede più tutele per chi segnala gli illeciti - Gdpr: conclusi i seminari del progetto Smedata

NEWSLETTER N. 460 del 20 dicembre 2019 • Lavoro: è illecito mantenere attivo l’account di posta dell’ex dipendente • Pa: il Garante Privacy chiede più tutele per chi segnala gli illeciti • Gdpr[...]


04/12/2019

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Parere sullo schema di "Linee guida in materia di tutela degli autori di segnalazioni di reati o irregolarità di cui siano venuti a conoscenza in ragione di un rapporto di lavoro, ai sensi dell’art. 54-bis del d.lgs. 165/2001 (c.d. whistleblowing)" - 4 dicembre 2019 [9215763]

VEDI ANCHE Newsletter del 20 dicembre 2019 [doc. web n. 9215763] Parere sullo schema di "Linee guida in materia di tutela degli autori di segnalazioni di reati o irregolarità di cui siano venut[...]

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